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2013—2014学年第一学期英语教研组研究总结
发布时间:2014-06-30   点击:   来源:   录入者:

 

常州市第二实验小学教育集团20132014学年第一学期

                           英语教研组工作总结

2013.9——2014.1

本学期,在市、天宁区教研室和集团发展总规划的引领下,以“新基础教育”核心理念和思维方式为指导思想,以集团每月联合主题教研为主要途径,不断促进集团融合,提升常规教学品质,增强英语教师的学习意识、科研意识、质量意识,寻求师生的新发展、学科质量提升的新策略和合作科研的新范式。

一、注重日常——提升集团教研的质量

   1.开放心态,互相学习。

  本学期教师两校区的分布设置,使中高年级分成了以梁小红老师和王蕾老师分别引领的两股合力。梁老师连续两年的新教材三年级教学,积累了丰富的教学素材,主动分享,同时在戴春娟教研组长的通力合作下,翠竹校区的三四年级教学扎实而有效,学生学习兴趣浓厚,在快乐、轻松的氛围中学习英语;在二实小校区王蕾作为教研组长,在日常注重与其他老师的教学经验的及时分享与探讨,将自身的教学经验主动与青年教师分享,提高课堂教学的内涵与质量。

   2.调整节律,提高效率。

     英语组要建立专题研究与常态研究并重、团队研究与个体研究兼容的教研形态,降低集中频次,提高研究效度。英语组从学习新课标、研读新教材开始,以市级课题“单元整体教学设计”和区教研室探索整体情境下的语境、语篇教学”研究为主线,开展了一系列扎实有益的教学尝试。本学期,每月一次的课堂研讨活动中共呈现了4堂高质量的研讨课,王蕾老师的4AHow many?Story time)和石亚静老师执教的5AHalloween拓展课,旨在通过创设整体性地情境,让学生在情境下感知、理解并学习词汇和交际语言,李佳维老师执教的3A Happy New Year和戴春娟老师执教的4AHow much?则是在理论学习《关于小学英语课堂教学目标的几个不等号》后对教学目标的设定与教学过程的推进”的探讨。虽然现在调整了教研的频次,但教研的效率却有增无减,无论是平台式地互动研讨,还是根据课题有向的互动研讨,亦或有主题的推进式互动研讨,每位教师的高效参与,让每位教师通过教研活动都有分享、有收获。

   3.有向调研,促进提升。

向科学要质量,向简约要效率。本学期从课堂教学、晨读及作业布置等方面进行专项调研。

开学至今共调研6位教师:占英语教师总数的42.9%,总体情况较好。其中优课占优课5节,特别是李佳维、刘娜佳和谈丽金老师,在本学期课堂教学能力方面,无论是课的设计还是在课堂教学过程中,“新基础教育”的教育理念的践行方面,都有了许多的体现——如提问设计的重心下移方面的处理,教师的课堂处理是最佳的诠释,学生在课堂上不再是师生的点状问答,而是根据实际情况采用多种形式的互动形式,更好地提高了课堂学习效率。

晨读、家作情况统计一览表:(以三四年级为例)

 早读、家作        年级情况调研分析   2013.11

           早读情况分析(占年级%

                家作情况分析(占年级%

课内内容

%

课外内容(%

 质量高(%

待努力(%

课内内容(%

课外内容(%

30分钟内(%

60分钟内(%

100%

/

 80%

20%

95%

5%

100%

 

值得推广:三(7)领读学生能力强,领读效果好

有待加强:个别班级朗读语速稍慢了点,个别班级熟练程度还不够,整班朗读听起来还不太整齐响亮。

值得推广:所有班级都在学习字母阶段,有抄写单词练习,这样做有利于巩固字母。

有待加强:部分班级书写质量有待提高。

早读、家作        年级情况调研分析   2013.11

           早读情况分析(占年级%

                家作情况分析(占年级%

课内内容

%

课外内容(%

 质量高(%

待努力(%

课内内容(%

课外内容(%

30分钟内(%

60分钟内(%

90%

10%

90%

10%

80%

20%

100%

 

值得推广:

1. 教师通过播放录音,学生模仿朗读,学生的语音、语调及模仿能力能得到很大的提高。

有待加强:

1.到班早读的学生需全员参与早读,不能让部分学生游离于集体朗读之外;

2.早读的朗读节奏,可以模仿读,但不可拖泥带水;

 

 

 

 

值得推广:合理利用《课课练》的资源,进行语段的抄写和仿写,提高学生的写作能力。

 

 

有待加强:部分班级书写质量有待提高。

通过数据,分析问题,发现问题,寻找对策,在短时间内最大程度地改进,通过调研促进师生的发展趋于正态良性循环。

二、注重内涵——提升英语教师的内在成长

1.研修团队促发展:

本学期,刘娜佳老师和王蕾老师参加的市青年研修团队的活动,同时也带动了集团内青年教师的成长,在承办市研修活动中,我刘老师还承担了活动的主持,无论在个人能力方面还是在团队层面都起到了引领、模仿的作用,促进了整个团队的共同发展。

2.基本功比赛促成长:

以参加区基本功比赛为契机,充分利用组内资源,提高教师对英语口语、理论知识学习的重视程度,通过集团内的基本功两轮模拟训练,加强教师的自我学习,提升教师口语表达、观课、议课、评课的能力。

3.信息中心促学习:

    信息中心的成立为英语组团队成员发展搭建了新的平台,李佳维和石亚静两位教师主动参与到学习队伍中,积极参加每一次的学习活动。在微视频的制作过程中,两位教师主动“先下水”,集大家的智慧于两个微视频中,体现了团队合作的学习成效。

三、注重实效——提升学生英语素养的发展

1.健美课堂展风采

在调研的课堂上、在研讨课上、在日常的英语课堂上,总能看到学生学习英语的健美形象:语态自然、声音和谐、勤于笔记、表达大方,体现了“二实小”学生的健美形象。

2.口语素养在日常

三年级的孩子们在老师竭力营造的轻松愉悦的学习氛围中,英语学习热情被最大化的激发,课堂上,他们跟随着老师的每个眼神、每个指令,全身心投入,仔细倾听、大声朗读、自信表演;下课后,学习小组伙伴两两合作,对课堂所学及时查漏补遗,乐学善思、互相帮助、及时分享。

3.全员参赛显成效

     市小学英语三年级整班朗读暨口语交际比赛有一次拉开帷幕,为了在活动中赛出水平,赛出佳绩,我们率先在集团层面开展了模拟比赛,由核心组成员轮流抽测,三(7)班的学生在整体朗读时语态自然、领读员声音响亮、口语抽测小组表达能力强,获得了我校英语组老师们的一致好评;《希望之星》英语大赛在五六年级进行了海选,我校孩子们英语学习兴趣浓厚,学习能力在这次比赛中得以彰显,有569名学生进入初赛,愿他们以较高的综合素养,突出重围,进入省赛,冲进全国比赛。此外,最近的“星星火炬”杯口语比赛,“江苏省中小学口语听力练习PK赛”都相继拉开帷幕,我校参与面广,参赛选手水平高,在“星星火炬”杯口语竞赛中已有小选手进入市复赛,展现了我“二实小”孩子的高端水平。

问题与困惑:

以下几个问题是我思考的,也是需要不断地改进策略,以期待得到发展的:

1.如何处理好组内的优质资源的融通?

2.如何更高效地开展日常教科研活动?

3.如何提高后进生的学习力?

4.如何解决教师理论学习时间缺乏的问题?

希望在后续的工作中能有更多的思考,更多的策略跟进,提升自身工作的节律和效率。

    

 
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