为进一步加强干部队伍建设，加大年轻干部的培养和选拔力度，增强学校中层干部队伍的生机与活力，形成有效管用、能上能下、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，根据区教育局文件要求，结合学校发展的实际需求，2023年8月23日下午，二实小全体教师在翰学校区越秀剧场开展了中层干部(补充岗位)竞聘活动。集团联盟校各校校长参加了本次竞聘活动。

　　为了组织好本次竞聘活动，学校成立了竞聘工作领导小组，制定了常州市第二实验小学教育集团公开竞聘中层干部实施方案，对竞聘工作进行了充分宣传和安排部署。经过个人自荐、群众举荐与组织推荐、资格审查等程序，6名教师参与了公开竞聘。

　　活动伊始，朱丽萍书记宣读区文件精神。叶伟锋书记解读了竞聘指导思想，介绍了本次竞聘岗位和竞聘人员，并预祝竞聘工作圆满成功。

　　参加竞聘的6位老师怀着对工作的热忱和对教育事业的情怀，自信满满地走向演讲台，他们从自己的切身实际出发，结合工作经历和岗位认知，充分展现了自身的政治思想觉悟、组织协调能力与创新管理意识。竞聘者们表达了为二实小发展献计出力的拳拳之心，赢得了所有与会人员的一致好评。

　　演讲结束，全体教师进行了现场民主测评。老师们结合竞聘教师日常的德、能、勤、绩、廉进行综合考量，充分行使了教职工民主参与学校管理的权利。

　　时代是出卷人，我们是答卷人。对于青年干部而言，有多大担当才能干成多大事业，尽多大责任才会有多大成就。此次中层干部竞聘工作，是二实小集团进一步加强干部队伍建设的重要举措，定当为推进集团高质量发展再蓄力!

　　文字：李琳珺

　　摄影：徐洁

　　审核：高鸣鸿